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张治权
工作职能: 市场部经理 大区经理 销售总监
张治权 手机认证
| 51岁| 10年以上经验 | 高中学历 | 现居郑州
教练管理买点思维
更新:2024-07-17 被浏览:
求职意向
  • 工作职能: 市场部经理 大区经理 销售总监
  • 意向岗位:大区经理,市场部
  • 从事行业:原料厂家
  • 期望薪资:15-18K
  • 到岗时间:随时到岗
  • 求职状态:已离职,寻求新工作
  • 工作性质:全职
  • 工作地点: 全国 
工作经历 平均工作时长:2年11个月
  • 东莞市宝来食品有限公司担任职位:市场部
    工作时间:2021.03- 2022.01 【11个月】
    工作职责:1/连锁饼店营销管理,团队管理,爆品方案落地培训; 2/销售部大区经理、省级经理营销管理,团队管理培训,拓展训练; 3/经销商销售团队内训及方案落地培训,重点客户顾问营销; 4/重点客户顾问营销;
  • 美国维益公司担任职位:大客户顾问
    工作时间:2017.04- 2018.11 【1年8个月】
    工作职责:1/大客户全年营销培训; 2/公司爆品策划案落地; 3/大客户管理层顾问营销; 4/培训班及大型商业会议会销策划落地;
  • 上海运扬咨询公司担任职位:客户经理,培训师
    工作时间:2014.06- 2016.01 【1年8个月】
    工作职责:1/客户中层干部销售技巧,人力资源,门店管理专业培训; 2/客户运营状态分析,报告及解决方案提供; 3/远程即时线上工作对接,顾问服务;
  • 上海海融食品科技有限公司担任职位:客户经理
    工作时间:2008.03- 2013.10 【5年8个月】
    工作职责:1/客户及渠道维护开发; 2/公司产品方案落地实施; 3/重点客户顾问营销,年度培训; 4/培训班及大型商业会议会销,策划落地。
  • 香港南顺集团担任职位:高级销售代表
    工作时间:2003.01- 2007.06 【4年6个月】
    工作职责:1/客户及渠道开发维护; 2/客诉处理及深度开发; 3/培训班策划落地;
项目经历
  • 3+1销售模式升级 担任职位:培训经理
    项目时间:2021.03 - 2022.01
    项目职责:将公司销售团队从扫街陌拜升级为3 +1营销模式用最少的人力资源达成最高的工作效率和最大的业绩; 设计技术转业务33制工作法,形成差异化竞争力; 推行教练制工作法,弥补经理制工作法单向沟通弊端;
我的作品
自我评价
专注烘焙行业30年,具备营销团队专业训练,管理,重点客户顾问营销,方案策划落地,年度课程培训等专业能力。
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